125.960 de persoane au fost încadrate în muncă în primele cinci luni din 2016, ca urmare a implementării Programului Național de Ocupare a Forței de Muncă, ceea ce reprezintă 34,99% din programarea pentru întregul an, potrivit reprezentanților Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM). Din totalul persoanelor ocupate în perioada ianuarie - mai 2016, 22.111 sunt tineri cu vârsta sub 25 de ani, 30.346 se încadrează în grupa 25 - 35 de ani, 32.621 au între 35 şi 45 de ani, iar 40.882 au peste 45 de ani. Cele mai multe persoane angajate provin din mediul urban, respectiv 71.479, reprezentând 56,74% din totalul persoanelor ocupate. Nivelul de pregătire al persoanelor pentru care a fost identificat un loc de muncă arată că cele mai multe au studii liceale (37.058), profesionale (34.079), gimnaziale (27.308), 14.602 fiind cu studii universitare. Într-un top 5 al județelor cu cele mai multe persoane încadrate, pe primul loc se regăsește Suceava (10.355), urmată de Timiș (8.481), de municipiul București (8.291), Hunedoara (6.670) și Neamț (5.909). La Constanța, în primele 4 luni din 2016, s-au angajat 3.749 de persoane, adică aproximativ 48,06% din cât și-au programat reprezentanții Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Constanța până la sfârșitul anului. Pentru integrarea pe piața muncii, persoanele aflate în căutarea unui job înregistrate în baza de date a agenției teritoriale pentru ocuparea forței de muncă în a cărei rază au domiciliul sau reședința beneficiază de pachete personalizate de măsuri active prevăzute de Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă, modificată și completată. Astfel, în primele patru luni ale anului 2016, au fost incluse în măsuri active 294.729 de persoane.