Un institut de cercetare apropiat Guvernului britanic a criticat politicile privind imigraţia, lansînd un avertisment referitor la pierderea spiritului antreprenorial şi de iniţiativă al imigranţilor, dacă miniştrii nu îşi schimbă modul de gîndire, relatează “The Guardian” în ediţia electronică. Institutul pentru Cercetarea Politicilor Publice (IPPR) a descoperit că angajatorii şi agenţii economici locali nu beneficiază la maxim de competenţele imigranţilor deoarece majoritatea nu pot rămîne în Marea Britanie decît pe perioade scurte. Din cei peste un milion de imigranţi proveniţi din opt state care au aderat la UE în mai 2004, aproximativ jumătate s-au întors acasă.

Raportul complet, care va fi publicat luna viitoare, va sugera evaluarea de către autorităţile locale şi mediul de afaceri a posibilităţilor de valorificare a aptitudinilor studenţilor străini, cerînd totodată acreditarea calificărilor acestora în Marea Britanie. Raportul susţine opinia Guvernului, conform căruia imigranţii adaugă valoare economiei britanice, cercetătorii arătînd că orice analiză economică ar trebui să ia în considerare faptul că aceştia dezvoltă piaţa firmelor locale, prin legăturile cu ţările de origine. Potrivit unui studiu realizat de Harvard, în California, pentru fiecare procent în plus la populaţia de imigranţi, exporturile californiene în ţările de origine au crescut cu 0,5%. Cercetarea IPPR se bazează pe alte trei studii efectuate în ultimii ani în Germania şi SUA, fiecare arătînd o creştere proporţională între comunitatea de imigranţi şi cea a invenţiilor patentate în regiunea respectivă.