Considerată cea mai spinoasă problemă aflată pe masa Ministerului Muncii, recunoaşterea anilor lucraţi în grupele I şi II de muncă este pe cale să-şi găsească rezolvarea. Ministrul Muncii, Familiei şi Egalităţii de Şanse, Paul Păcuraru, a susţinut în nenumărate rînduri că majorarea pensiilor în funcţie de grupele I şi II de muncă necesită 10% din bugetul anual al Casei Naţionale de Pensii şi alte Drepturi de Asigurări Sociale. Asta înseamnă un efort bugetar de peste 800 de milioane de euro, însă Păcuraru a declarat că în ultima şedinţă a Executivului a fost aprobat un Memorandum pentru „calcularea” şi „soluţionarea” problemei grupelor de muncă. Proiectul de lege a fost propus în urmă cu cîţiva ani, chiar de Paul Păcuraru, pe cînd era doar senator, şi ar fi trebuit să se aloce cele 800 de milioane de euro. Chiar şi aşa, efortul financiar ar fi cu atît mai mare cu cît, din 2009, este preconizată o nouă mărire a punctului de pensie. „La anul urmează o nouă majorare a pensiilor. Acum, valoarea punctului de pensie este 581 de lei, iar la anul va fi 779 de lei, deci o creştere de 34%, ceea ce înseamnă foarte mult. Punctul de pensie a fost majorat, din 2004, de la 286 la 581 de lei”, a declarat Păcuraru. Ministrul Muncii a mai afirmat că Memorandum-ul aprobat de Executiv urmăreşte soluţionarea problemei grupelor de muncă. „Vom face o serie de simulări pentru a găsi formula cea mai bună. Pentru anul de grupă în care s-a lucrat, să se dea un coeficient care să se ducă în calculul punctului de pensie. Valorile care s-au dat pînă acuma şi care erau şi în proiectul meu de lege, erau nişte valori maximale. Aceste valori au dus la suma de 800 de milioane de euro. Simulînd, înseamnă să schimbăm coeficienţii pînă te duci într-un cost suportabil”, a încheiat Păcuraru.