Chiar dacă integrarea europeană schimbă din mers piaţa muncii din România, ţara noastră mai are multe de învăţat pînă va atinge standardele comunitare în domeniu. Dincolo de problemele de ordin legislativ, autorităţile române nu trebuie doar să salveze meseriile tradiţionale aflate pe cale de dispariţie, ci şi să umple golul existent pe piaţa muncii. Una din cele mai importante slujbe căutate de majoritatea organizaţiilor nonguvernamentale din Europa, cea de lucrător de tineret, se regăseşte timid de un an şi în Nomenclatorul meseriilor din România. Pentru a veni în sprijinul societăţilor şi organizaţiilor care lucrează cu tineri, Agenţia Naţională pentru Sprijinirea Iniţiativelor Tinerilor (ANSIT), îşi propune dezvoltarea acestei meserii pe piaţa muncii din România. Directorul ANSIT, Manuel Avramescu, susţine că noua calificare ar putea fi obţinută de toate persoanele care lucrează cu tinerii, indiferent dacă acestea sînt animatoarele unor evenimente, traineri sau asistenţi social în centrele de plasament. În acelaşi timp, Avramescu a declarat că ANSIT va aplica pentru obţinerea resurselor financiare de la Fondul Social European, prin Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane, pentru a introduce această meserie şi pe piaţa muncii din România. Fondurile europene ar urma să fie utilizate pentru construcţia instituţională şi pentru pilotarea conceptului.