Cu toate că lunar se organizează controale la angajatori pentru a-i determina pe patroni să respecte legislația muncii, amenzile par să nu îi mai sperie pe aceștia, așa că fiecare control se încheie cu sancțiuni importante. Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Constanța a continuat activitatea de control și verificare a societăţilor comerciale care își desfășoară activitatea pe raza judeţului Constanţa, în perioada 1 - 30 iunie. Controalele au avut ca obiectiv verificarea respectării prevederilor legale din legislaţia muncii, securitatea și sănătatea în muncă, condițiile de muncă, precum și verificarea măsurilor dispuse cu ocazia controalelor anterioare. Serviciul Control Relaţii de Muncă din cadrul ITM Constanţa a verificat un număr de 332 agenți economici, din care 59 au fost sancționaţi. S-au aplicat un număr de 65 sancțiuni, din care 58 de amenzi în valoare de 808.500 de lei și 7 avertismente. În urma controalelor au fost depistate 141 de persoane care nu aveau încheiat contract individual de muncă sau pentru care acesta nu era transmis în baza de date REVISAL. Au fost înaintate către Parchetul de pe lângă Judecătoria Constanța 5 propuneri de cercetare penală, la firme care au fost depistate cu 49 de persoane cu muncă nedeclarată, pentru a se stabili dacă angajatorii se fac vinovați de încălcarea prevederilor art. 264 (3) din Legea 53/2003 republicată. Angajatorii pentru care au fost înaintate propuneri către Parchetul de pe lângă Judecătoria Constanța activau în domeniile: construcții, construcții navale și crescători de ovine. În urma controalelor, inspectorii au descoperit că angajatorii nu respectau prevederile legale privind evidenţa orelor de lucru prestate de salariați, încălcau prevederile legale referitoare la încheierea în formă scrisă și transmiterea în REVISAL a datelor contractului individual de muncă, precum și nerespectarea prevederilor art. 168(1) din Lg. 53/2003 privind acordarea drepturilor salariale și încălcarea prevederilor legale privind timpul de muncă și de odihnă, munca suplimentară și munca de noapte.

De asemenea, Serviciul Control Securitate și Sănătate în Muncă din cadrul ITM a verificat în perioada 1 - 30 iunie un număr de 156 de angajatori, s-au dispus un număr de 331 de măsuri de remediere a neconformităților constatate, s-au aplicat 331 de sancțiuni, din care 14 amenzi contravenționale în valoare de 54.500 lei. Printre neconformitățile depistate s-au descoperit angajați cu o instruire necorespunzătoare, semnalizarea defectuoasă sau inexistentă a locurilor de muncă, neefectuarea controlului medical periodic sau nepurtarea echipamentului individual de protecție. ITM nu a făcut publice numele firmelor controlate și amendate.