Eu „productivesc“, tu „productivești“. Teoria economică e simplă rău de tot - dacă ești productiv, plătești și salarii mai mari. Dacă lefurile cresc peste productivitate, dai faliment. O analiză PIAROM & ZF arată că, în mod „surprinzător“, companiile cu capital străin din Românica sunt mai productive și de aceea plătesc salarii mai mari, în comparație cu ale noastre. OK, OK, dar de ce? Explică analistul/senatorul Florin Cîțu - „Datorită competiției. Firmele străine acționează în principal în domenii exportatoare și, în consecință, sunt în competiție la nivel global. Asta înseamnă că trebuie să investească mereu, ca să-și crească productivitatea și să rămână competitive. Altfel, mor“. Pe scurt - competiția crește productivitatea, iar productivitatea crește salariile. „Dacă vrem lefuri mai mari, trebuie să deschidem piețele și să punem capitalul autohton în competiție la nivel global, nu să-l protejăm cu tarife, subvenții și alte povești inspirate din „Filantropica“ - mâna întinsă care nu spune o poveste nu primește nimic“, notează Cîțu. O notă amuzantă, cu dedicație pentru iubitorii de ajutoare comuniste de stat, intervenționism și protecționism economic - conform studiului PIAROM & ZF, companiile de stat au cea mai mică productivitate și, paradoxal, până la finele lui 2016, se lăudau și cu cele mai mari salarii (care le depășeau pe cele din multinaționalele mai productive, în medie, de trei ori!).