Firmele din România au cheltuit, în medie, 115 euro pentru training-ul unui angajat, în creștere cu 5% față de 2015. În ceea ce privește programele de teambuilding, companiile au alocat circa 60 euro pentru un angajat (fără costurile de cazare). „Cel mai solicitat program de training a fost cel de Presentation Skills, Training-ul oferă abilitatea de a corela conținutul cu tehnicile de prezentare (comunicare verbală, paraverbală și nonverbală). Foarte căutate au fost și programele de Stress Management, Conflict Management, Leadership sau Time Management. Vedeta teambuilding-urilor de anul trecut a fost E-hunters, un program hi-tech care își propune să dezvolte abilitățile strategice și cele de leadership, dar și devoalarea „secretelor“ muncii în echipă“, spune Petru Păcuraru, manager la HPDI, o firmă de profil. În 2017, piața locală de teambuilding va ajunge la o valoare de circa 10 milioane euro, în această sumă fiind incluse și costurile de cazare.