Facilităţi pentru şomaj tehnic şi în 2010

Nu ai găsit subiectul dorit?
Foloseşte căutarea ...

Facilităţi pentru şomaj tehnic şi în 2010

Social 01 Octombrie 2009 / 00:00 1375 accesări

Reprezentanţii patronatelor i-au cerut ministrului Muncii, Marian Sîrbu, continuarea facilităţilor acordate pentru şomajul tehnic şi în 2010. De asemenea, ei au mai solicitat realizarea unui ghid privind facilităţile de care pot beneficia angajaţii şi angajatorii din mediul privat, explicînd că aceste lucruri sînt necunoscute. „Angajaţii de la stat sînt ceva mai protejaţi. În mediul privat nici angajaţii şi nici angajatorii nu cunosc care sînt măsurile de protecţie socială”, a explicat unul dintre reprezentanţii patronatelor. Ministrul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale, Marian Sîrbu, a sugerat reprezentanţilor Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă că ar putea face un proiect pentru obţinerea de fonduri europene care să fie folosite în acest scop. El a mai afirmat că ar trebui promovată o lege care să sprijine angajatorii care menţin sau creează locuri de muncă, precizînd că dacă el nu va mai avea timp să iniţieze un astfel de proiect ar trebui ca ideea să fie preluată de viitorii guvernanţi. Marian Sîrbu a spus că se gîndeşte de mai mult timp la sprijinirea angajatoriilor care creează sau conservă locuri de muncă şi consideră că aceştia ar trebui să beneficieze de o diminuare a contribuţiilor sociale în anul următor celui în care reuşesc să demonstreze că au făcut acest lucru. „Trebuie să avem o lege cu caracter general pentru a-i ajuta pe cei care au capacitatea să se descurce, pentru că ei sînt adevăraţii parteneri ai statului. Dacă un angajator dovedeşte că în ultimii trei ani a păstrat sau a creat locuri de muncă, în anul următor prezentării dovezii ar trebui să beneficieze de o reducere a contribuţiilor la asigurările sociale\", a declarat Sîrbu. Totodată, ministrul Muncii a declarat că susţine majorarea salariului minim la 705 lei din 2010, chiar dacă va trebui modificată grila din Contractul Colectiv de Muncă, precizînd că este nevoie de mai multă coerenţă în ce priveşte salarizarea. Reamintim că patronatele acceptă majorarea salariului minim pe economie doar cu condiţia îngheţării celorlalte salarii pînă la ieşirea din criză, iar sindicatele cer ca discutarea acestei probleme să ţină cont de politica salarială din România.

Legile şomajului şi uceniciei la locul de muncă vor fi modificate

Ministrul Muncii a precizat că a iniţiat modificarea Legii privind şomajul şi a Legii referitoare la ucenicia la locul de muncă. Modificările vor avea în vedere simplificarea şi flexibilizarea modului de implementare a măsurilor de stimulare a ocupării locurilor de muncă şi a introducerii recunoaşterii şi certificării competenţelor profesionale ca măsură de stimulare a ocupării. De asemenea, prin schimbările care vor fi operate în lege se va încerca reducerea obligaţiilor prevăzute pentru angajatorii care încadrează şomeri sau alte grupuri ţintă. În ce priveşte Legea privind ucenicia la locul de muncă, modificările vizează creşterea atractivităţii acestei rute de formare şi inserare pe piaţa muncii, simplificarea condiţiilor de autorizare şi atestare a maistrului de ucenicie şi angajatorilor dar şi eliminarea limitelor de vîrstă pentru beneficiari, în vederea asigurării accesului tinerilor dar şi a altor categorii de persoane expuse riscului de a deveni şomeri.



12