Începând cu anul 2015, femeile şi bărbaţii vor ieşi la pensie la aceeaşi vârstă, la 65 de ani. Astfel, fie vârsta de pensionare va fi prelungită, fie cei în vârstă vor fi încurajaţi să fie activi pe piaţa muncii. Măsura face parte din Strategia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă 2013-2020 şi a fost făcută publică de Ministerul Muncii. „Pentru anul 2013, Recomandările Specifice de Ţară adresate României sunt: să egalizeze vârsta de pensionare pentru femei şi pentru bărbaţi şi să susţină reforma pensiilor prin promovarea şanselor de angajare a lucrătorilor vârstnici", se arată în Strategia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă 2013-2020.