„OBIECTIVELE“ GUVERNULUI, HANDICAPUL ADMINISTRAŢIILOR LOCALE După ce a cochetat cu ideea de a debloca angajările în sistemul public, Guvernul anunţă că va continua şi în următorii ani să reducă numărul de salariaţi în sectorul public, prin angajarea unei singure persoane la şapte posturi vacantate. Acest sistem va fi însă aplicat „cu mai multă flexibilitate“, după cum anunţă guvernanţii, pentru ca blocajele generate de lipsa de personal să fie eliminate. Şi asta în condiţiile în care şefii administraţiilor locale anunţă disperaţi că au prea puţini angajaţi şi că nu pot face faţă solicitărilor foarte mari venite de la centru cu o mână de oameni. Angajamentul de a continua politica de îngheţare a angajărilor în sistemul public, cu mici excepţii, a fost introdus în Programul de convergenţă pentru perioada 2012-2015, la capitolul „Obiectivele pe termen mediu“. „Deşi nu se mai întrevăd măsuri de austeritate de genul celor aplicate în 2010, pe partea de cheltuieli se va menţine o abordare prudentă, tocmai pentru a consolida trendul sustenabil al finanţelor publice“, se arată în documentul aprobat de Guvern.

VOR REVENI COZILE? Şefii din sectorul public atrag însă atenţia asupra faptului că vor rămâne fără angajaţi. „Probabil că oamenii vor ajunge să se certe cu mult visatele computere şi vor sta la coadă pentru că nu va mai avea cine să le rezolve cererile. Pe măsură ce noi câştigăm noi orizonturi şi performăm în domeniu, oamenii s-ar putea să clacheze, pentru că le slăbesc puterile. Nu ne dorim aşa ceva, însă către asta tindem din moment ce Guvernul ne obligă să angajăm un om după ce dăm şapte afară“, a declarat directorul executiv al Serviciului Public de Impozite şi Taxe (SPIT) Constanţa, Virginia Uzun. La rândul său, primarul comunei Cumpăna, Mariana Gâju, a afirmat că încă trei ani cu posturi blocate reprezintă o povară pentru administraţiile locale, dublată şi de salarizarea mizeră. „Acest fapt nu poate să creeze decât un handicap pentru administraţia locală, mai ales că suntem nevoiţi să vorbim de lipsa specialiştilor în investiţii. Guvernanţii vorbesc despre proiecte, însă noi suntem defavorizaţi pentru că nu putem angaja oameni nici măcar pe posturile vacante“, a declarat Gâju. Guvernanţii spun însă că restructurarea cheltuielilor publice se va baza şi pe reforma sistemului sanitar, prin adoptarea, până la finele acestui an, a unei noi legi cadru care va reduce sfera de cuprindere a pachetului de servicii publice, acesta urmând să se bazeze mai mult pe suportarea comună a costurilor şi asigurarea privată suplimentară şi va permite elaborarea unei liste „negative“ de servicii sanitare şi medicamente, cu modificări privind medicamentele decontate şi reducerea perioadelor de spitalizare.