Liderii sindicali, fără protecție în fața angajatorilor!

Nu ai găsit subiectul dorit?
Foloseşte căutarea ...
Curtea Constituțională a decis că patronii îi pot concedia

Liderii sindicali, fără protecție în fața angajatorilor!

Social 25 Noiembrie 2015 / 16:43 1228 accesări

Președintele Cartel Alfa, Bogdan Hossu, a declarat pentru ”Telegraf”: ”Ne așteptăm ca firmele să facă în perioada următoare restructurări importante și toți membrii birourilor sindicale să fie vizați de aceste restructurări. Vom încerca să avem discuții c

Președintele Cartel Alfa, Bogdan Hossu, a declarat pentru ”Telegraf”: ”Ne așteptăm ca firmele să facă în perioada următoare restructurări importante și toți membrii birourilor sindicale să fie vizați de aceste restructurări. Vom încerca să avem discuții c

Sindicaliștii care luptau pentru drepturile colegilor lor în companiile în care lucrează pot fi dați afară mai ușor din firme, după ce Curtea Constituțională (CC) a decis, zilele trecute, că interzicerea concedierii unui angajat pe durata exercitării unei funcții eligibile într-un sindicat este neconstituțională. Curtea a stabilit că, în ceea ce privește activitatea profesională a unui lider sindical, acesta ar trebui să se afle în aceeași situație cu ceilalți angajați. Plenul CC a luat marți, 24 noiembrie, în dezbatere excepţia de neconstituționalitate a dispozițiilor art. 60 alin. (1) lit. g) din Legea nr.53/2003 - Codul muncii, conform cărora: Concedierea salariaţilor nu poate fi dispusă pe durata exercitării unei funcţii eligibile într-un organism sindical, cu excepţia situaţiei în care concedierea este dispusă pentru o abatere disciplinară gravă sau pentru abateri disciplinare repetate, săvârşite de către acel salariat. În urma deliberărilor, cu majoritate de voturi, Curtea a admis excepția de neconstituționalitate și a constatat că respectivele dispoziții din Codul muncii sunt neconstituţionale. Curtea a reţinut că scopul reglementării, acela de a proteja activitatea sindicală prin instituirea unei măsuri de protecţie a mandatului exercitat de reprezentanţii aleşi în organele de conducere ale sindicatelor, nu poate veni în coliziune cu interesele angajatorului, care, respectând dispoziţiile criticate, este pus în situaţia de a suporta o sarcină excesivă, de natură a-i afecta dreptul de proprietate. ”Evident că o protecţie a persoanelor alese în organele de conducere ale sindicatului se impune, dar o astfel de protecţie trebuie să funcţioneze exclusiv în raport cu activitatea sindicală efectiv desfăşurată (asigurată, de altfel, de prevederile art. 220 alin. 2 din Codul muncii), iar nu în ceea ce priveşte activitatea profesională, de bază, a angajatului, care este într-o situaţie juridică identică cu ceilalţi angajaţi sub aspectul incidenţei dispoziţiilor art. 61 şi art. 65 din Codul muncii”, se arată în comunicatul CC. Liderul organizației sindicale Cartel Alfa Constanța, Ion Caraignat, a declarat, pentru ”Telegraf”, că decizia a luat toate sindicatele prin surprindere. ”Este o lovitură sub centură! Nu suntem de acord cu această decizie și vot încerca să atacăm hotărârea. Vom face adrese la drepturile omului, la forurile europene”, a declarat Caraignat. La rândul său, președintele Cartel Alfa, Bogdan Hossu, a declarat, pentru ”Telegraf”, că decizia CC nu respectă legislația europeană cu privire la protecția militanților sindicali reglementată de Organizația Internațională a Muncii. ”Ne așteptăm ca firmele să facă în perioada următoare restructurări importante și toți membrii birourilor sindicale să fie vizați de aceste restructurări. Vom încerca să avem discuții cu Curtea pentru a-și reformula opinia”, a declarat Hossu. Decizia Curții Constituționale este definitivă și general obligatorie. Ea se comunică celor două Camere ale Parlamentului, Guvernului şi instanței care a sesizat Curtea Constituțională, respectiv Tribunalul Bucureşti - Secţia a VIII-a - conflicte de muncă şi asigurări sociale.



12