Începând cu 3 septembrie, Poşta Română va disponibiliza 3.650 de salariaţi. Măsura face parte din procesul de restructurare a companiei, care vizează restabilirea echilibrului între volumul de prestaţii poştale şi numărul de salariaţi. Potrivit unui comunicat emis de Compania Naţională Poşta Română, 2.392 de angajaţi au optat individual, în scris, pentru disponibilizarea colectivă. „În conformitate cu calendarul procesului de restructurare a Poştei Române, în perioada 28-31 august 2013 va avea loc testarea profesională a angajaţilor, având ca obiectiv selectarea personalului pe baza cunoştinţelor specifice posturilor ocupate”, se mai arată în comunicat. În ceea ce priveşte numărul angajaţilor din cadrul oficiilor poştale de pe raza judeţului Constanţa care urmează să fie disponibilizaţi, acesta este de aproximativ 70 de persoane, dintre care 50 au făcut cerere să plece benevol din sistem. Potrivit reprezentanţilor companiei de la sucursala din oraşul nostru, aceştia vor beneficia de trei până la 30 de salarii compensatorii, în funcţie de vechimea din sistemul poştal, în conformitate cu prevederile contractului colectiv de muncă. Echipa de management a Poştei Române are ca obiective principale creşterea veniturilor, reducerea cheltuielilor şi consolidarea poziţiei de lider pe piaţă a companiei, în contextul liberalizării totale a pieţei serviciilor poştale începând cu data de 1 ianuarie 2013.