Aproximativ 3.800 de posturi din sistemul sanitar au fost deblocate, majoritatea sunt pentru spitalele din subordinea autorităţilor locale, astfel că urmează organizarea concursurilor pentru ocuparea acestora, a anunţat, ieri, subsecretarul de stat în Ministerul Sănătăţii (MS), dr. Raed Arafat, prezent la Adunarea Generală a Colegiului Medicilor din România (CMR). Dr. Arafat a precizat că, odată cu deblocarea posturilor, angajările se fac unu la unu, adică pleacă o persoană, se angajează alta, şi nu unu la şapte, respectiv angajarea unei persoane numai dacă pleacă alte şapte, cum s-a întâmplat din 2009 şi până la deblocarea posturilor. Oficialul MS a recunoscut că lipsa personalului medical este o problemă mare nu numai în România, dar şi în toată Europa. „Până în 2020, în Europa lipsa de lucrători sanitari va ajunge la aproximativ un milion”, a spus dr. Arafat.

CONSTANŢA Directorul executiv al Direcţiei de Sănătate Publică Judeţeană (DSPJ) Constanţa, dr. Constantin Dina, declara, nu de mult, că judeţul nostru are nevoie de aproximativ două sute de cadre medicale, asistenţi medicali şi medici.

CEA MAI MARE UNITATE SANITARĂ DIN JUDEŢ - SPITALUL CLINIC JUDEŢEAN DE URGENŢĂ CONSTANŢA - ARE UN DEFICIT DE 15 MEDICI ŞI 25 DE ASISTENŢI MEDICALI, ÎN VREME CE CELELALTE UNITĂŢI SANITARE DIN JUDEŢ AU NEVOIE DE CÂTE 10 - 15 CADRE MEDICALE FIECARE.

De asemenea, Serviciul de Ambulanţă Judeţean Constanţa are şi el nevoie de aproape 40 de angajaţi, potrivit DSPJ. Reamintim că pe parcursul a trei ani, 21.216 posturi au fost vacantate, iar în prima jumătate a anului 2012 s-au vacantat 2.766 posturi, astfel creându-se un spaţiu bugetar care permite ocuparea acestora pentru un segment absolut necesar al categoriilor profesionale care activează în unităţile sanitare. Amintim că, în primăvara acestui an, MS a mai deblocat 500 de posturi atât în unităţile din reţeaua proprie, cât şi în cele care sunt administrate de autorităţile locale. Pentru aceste posturi, concursurile de angajare sunt în curs de desfăşurare.