Nemulţumirile din sistemul sanitar românesc sînt cu fiecare zi mai evidente. Pacienţilor li se alătură şi cadrele medicale, acestea acuzînd atît slaba dotare şi finanţare a spitalelor, cît şi modul în care se întocmeşte programul de lucru al asistentelor. Mărul discordiei îl reprezintă programul de opt ore, care le va fi impus asistentelor, necesitatea acestei schimbări fiind motivată, de liderul de sindicat al Spitalului Judeţean Constanţa, Violeta Caraivan, prin faptul că activitatea de pe secţii este mult mai intensă dimineaţa decît în cursul după-amiezii. “Toată lumea discută, fără a avea o bază concretă, că în spital se face program de 8 ore cu 16. Lucru care nu este real. Niciun asistent nu a primit încă o adresă, de la conducerea secţiei, care să specifice acest lucru. Am discutat în şedinţa trecută că se vrea modificare sporurilor de personal şi sporurile de tură, lucru cu care sindicatul nu a fost de acord. Din partea conducerii a apărut necesitatea de a verifica, la nivelul secţiilor, pontajele de activitate şi graficele de lucru şi s-a constatat, în anumite sectoare, că se lucrează, în cursul săptămînii, cu personal încadrat, mai puţin decît sîmbăta şi duminica. Ştim cu toţii pentru ce se face acest lucru: pentru orele duble. În aceste condiţii, s-a trecut la o rearanjare a numărului de ture la nivelul fiecărei secţii. Mă aflu în posesia unei situaţii care, însă, este perfectibilă, orice secţie care întîmpină probleme putînd discuta şi regla orice fel de neajunsuri. În plus, orice medic-şef de secţie poate cere suplimentarea numărului de ture pentru ca activitatea să se desfăşoare conform normelor. Nimic nu este bătut în cuie. Singurele secţii unde au fost nelămuriri sînt Secţia Cardiologie şi Secţia Neurologie, dar problemele au fost rezolvate“, a declarat Violeta Caraivan. Ea a adăugat că, în condiţiile în care, contractul colectiv de muncă prevede atît program de opt ore pe zi, cît şi ture de 12/24, în funcţie de necesarul unităţii în care se desfăşoară activitatea, nu au de ce să existe nemulţumiri.

Cu toate acestea, în cadrul întîlnirii au existat mai multe voci care au susţinut contrariul, acestea acuzînd chiar că asistentele şi infirmierele nu beneficiază de sprijinul sindicatului şi că, în cazul în care se vor înlocui turele de 12/24 de ore cu ture de opt ore pe zi, cadrele medicale vor pierde toate sporurile şi vor lua salarii mai mici. Aceste nemulţumiri au fost catalogate de către liderul de sindicat drept neîntemeiate întrucît graficul pentru programul de opt ore pe zi va fi făcut prin rotaţie, în plus, asistentele avînd dreptul să lucreze 48 de ore duble pe lună. Mai mult decît atît, turele 12/24 vor dispărea imediat după integrarea României în UE deoarece normele europene nu permit un program de lucru mai lung de zece ore, considerîndu-se că după acest inteval angajaţii nu mai pot da randament. O altă problemă adusă în discuţie de către membrii de sindicat prezenţi la şedinţă a fost cea a faptului că personalul tînăr angajat în secţii nu rămîne în posturi mai multe de o lună din cauza condiţiilor de muncă şi a remuneraţiei prea mici. În aceste condiţii, asistentele susţin că se văd nevoite să vină la muncă şi în timpul lor liber pentru a substitui golurile de pe secţii, în ciuda faptului că nu sînt plătite pentru acest lucru. “Asistentele şefe nu vor lucra decît în program de opt ore, fără sîmbete şi duminici. Prin excepţie, unde normativul de personal este mic, pe bază de referat întocmit de medicul şef şi aprobat de directorul de Îngrijiri Medicale şi de directorul Spitalului, şefii de secţie vor putea lucra, cîte ture li se aprobă, la patul bolnavului“, a adugat Violeta Caraivan.