Ministerul Sănătății (MS) a organizat pe 20 noiembrie 2016 concursul naţional de intrare în rezidențiat pe post şi rezidenţiat pe loc în domeniile medicină, medicină dentară și farmacie, pentru ca în zilele de 27 și 28 noiembrie să aibă loc și etapa de alegere a locurilor / posturilor pe specializări şi pe centre de pregătire. Spre deosebire de anii precedenţi, când concursul şi procesul de alegere a locurilor și posturilor de către medicii rezidenţi se făcea la nivelul fiecărui centru universitar, organizarea fiind aspru criticată de către medici, mulți fiind nevoiți să stea ore în șir în picioare, intrând la selecție cu numeroși aparținători, anul acesta MS a schimbat metodologia de desfăşurare a concursului şi anume procesul de selecţie s-a făcut unitar la nivel naţional. Pentru aceasta a fost nevoie de o actualizare de interfaţă şi arhitectură a sistemului informatic deja existent şi funcţional de 7 ani. Pentru a se asigura că noile modificări la sistem vor fi implementate într-un timp așa scurt (doar o săptămâna dintre prima etapă scrisă a concursului şi cea de-a doua etapă de alegere a rezidenţilor), MS a apelat la echipa GovITHub care dispunea atât de expertiza, cât și de resursele necesare. Echipa GovITHub a înțeles urgenţa şi importanţa concursului de rezidenţiat, a preluat sarcina și realizat implementarea noilor cerinţe de organizare astfel încât să poată fi gata de lansare într-o săptămână.

Dumincă, 27 noiembrie 2016, sistemul a fost live, odată cu etapa a doua a concursului de rezidenţiat - selecţia candidaţilor eligibili în alegerea locurilor şi posturilor pe specializări și pe centrele de pregătire, realizată prin teleconferinţă cu 11 centre universitare la nivel național. MS a fost beneficiarul direct al acestei actualizări a sistemului. Pe lângă acesta, beneficiarii indirecţi au fost centrele universitare din Arad, Braşov, Bucureşti, Cluj-Napoca, Craiova, Galați, Iaşi, Oradea, Sibiu, Târgu Mureș, Timişoara, cât și cei 5.757 candidaţi - dintre care 3.728 eligibili. Realizarea acestui proiect este rezultatul unui efort comun al mai multor membrii din echipa extinsă GovITHub (bursieri, voluntari) şi a echipei responsabile de la MS, împreună cu reprezentanții centrelor universitare. Candidații s-au arătat mulțumiți de noul sistem, chiar dacă în ultima zi, respectiv 28 noiembrie, au fost nevoiți să stea până la miezul nopții. Pe de altă parte, mulți au solicitat MS organizarea unui sistem astfel încât totul să poată fi urmărit și din afara sălii, respectiv în mediul online. ”Cum repartiția se face în funcție de punctaj, în ordine descrescătoare, ar fi fost bine să se știe, orientativ, la ce număr s-a ajuns, la ce punctaj, pentru a nu sta în așteptare ore bune. Era ideal dacă aveam acces la locurile și posturile luate în timp real, în mediul online. Dar, per total, a fost foarte bine și așa”, a spus un candidat. Viitorii rezidenți s-au organizat într-un grup pe Facebook, care a adunat peste 10 mii de membri, loc unde au fost comunicate informații de interes. Ba mai mult, unii candidați care au ajuns în sala de repartiție, au avut inițiativa mult lăudată de a transmite live, în respectivul grup, locurile și posturile alese, în timp real, pas cu pas, candidat cu candidat. Felicitările și mulțumirile pentru cei care i-au ținut la curent pe cei din afara sălii (intrarea în sală făcându-se în ordinea punctajelor, cel puțin în centrul București, unde organizarea a fost caracterizată ca fiind impecabilă de mulți medici), au curs: ”Mulțumim. Sunteți extraordinari. Felicitări pentru ceea ce faceți. Așa știm ce locuri și posturi mai rămân, știm câți s-au retras” sau ”Bravo! Asta ar fi trebuit să facă Ministerul Sănătății. Vă felicităm”. În perioada 7 - 14 decembrie rezidenții se vor prezenta la unitățile sanitare pentru încheierea contractelor individuale de muncă.