338.541 de persoane şi-au găsit un loc de muncă, în primele 11 luni din 2015, prin Programul de Ocupare a Forţei de Muncă, derulat de Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM). La Constanța, și-au găsit un job 5.589 de persoane prin Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM), adică 69% din cât și-au propus reprezentanții Agenției pentru acest an. Potrivit datelor furnizate de AJOFM, cei mai mulți constănțeni au reușit să-și găsească locuri de muncă pe perioadă determinată - 2.845, iar 2.026 și-au găsit o slujbă pe perioadă nedeterminată. Prin Agenția pentru Ocuparea Forțelor de Muncă și-au găsit un job 414 persoane sub 25 de ani, 1.033 de persoane cu vârste cuprinse între 25 și 35 de ani, 1.504 constănțeni care au între 35 și 45 de ani, precum și 2.638 de persoane de peste 45 de ani. În ceea ce privește persoanele care au vârste mai mari de 55 de ani, prin AJOFM au reușit să se angajeze, de la începutul anului, 867 astfel de persoane. Totodată, la Constanța, din cele 5.589 de persoane care au ocupat un post, 3.807 provin din mediul urban și doar 1.782 din mediul rural, iar 3.379 sunt femei și 2.210 bărbați.

PRINTRE ANGAJAȚI, 89 DE ȚIGANI ȘI DOUĂ PERSOANE CU DIZABILITĂȚI Printre cei care s-au angajat în primele 11 luni din 2015 în județul nostru s-au numărat și persoane defavorizate, mai precis 89 de țigani și două persoane cu handicap. La nivel național, din totalul persoanelor încadrate în primele 11 luni, 71.483 sunt tineri cu vârsta sub 25 de ani, 79.600 se încadrează în grupa 25 - 35 de ani, 84.382 au între 35 şi 45 de ani, iar 103.076 au peste 45 de ani. Cele mai multe persoane angajate provin din mediul urban, respectiv 187.436, reprezentând 55,37% din totalul persoanelor ocupate. Judeţul Timiş este pe primul loc în ceea ce privește ocuparea, cu 24.283 de persoane încadrate în perioada de referinţă, urmat de judeţul Suceava, cu 21.364 de persoane angajate, pe locurile următoare aflându-se municipiul Bucureşti, cu 18.008 persoane angajate, judeţul Neamţ - 16.424 de persoane şi județul Hunedoara - 15.816 persoane. „Pentru creşterea şanselor de ocupare a persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă, ANOFM implementează o serie de măsuri active prevăzute de Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă. Măsurile de mediere a muncii, informare şi consiliere profesională, ca măsuri de bază ale serviciului public de ocupare, au o pondere însemnată în totalul măsurilor care au condus la ocupare. Aproximativ 36% dintre persoanele intrate în măsurile active de stimulare a ocupării forţei de muncă (936.069) au fost încadrate în muncă prin acest program”, a declarat președintele ANOFM, Cristiana Barbu.